ZIELSETZUNG

Fachkräftemangel vorbeugen –
Jugendarbeitslosigkeit senken

PEAGPersonal wurde im Oktober 2004 mit der Zielsetzung gegründet, dem vorhergesagten Fachkräftemangel vorzubeugen und Jugendarbeitslosigkeit zu senken. Ausgebildete Fachkräfte, die von ihrem Ausbildungsunternehmen nicht übernommen werden können, werden im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung durch PEAGPersonal beschäftigt. Das in der Ausbildung vermittelte Wissen bleibt dem Unternehmen erhalten. Die jungen Fachkräfte bilden sich durch die Beschäftigung in verschiedenen Unternehmen mit unterschiedlichen Anforderungen stetig weiter.